Організовуємо переїзд фірми
Максим Кравченко
Привіт, я Максим Кравченко, журналіст Prymost News, і моя головна спеціалізація — корисні поради з глибоким аналізом
Питання: “Як влаштувати переїзд фірми?” на перевірці виявляється досить складним через те, що порушується ритм офісної роботи, співробітникам достатньо важко пристосуватися в новому місці, да й пережити сам переїзд.
Тому, важливо цю проблему вирішувати обдумано і максимально безболісно для працівників, а також з мінімальними втратами робочого часу. Щоб уникнути ризиків, офіс можна перевезти в інтернеті, а сам процес переїзду розділити на три етапи: до переїзду, під час переїзду, після переїзду.
До переїзду.
- Обґрунтоване позиціонування проекту переїзду, який подається як турбота про покращення умов праці роботодавцем. слід мотивувати співробітників до переїзду в новий офіс.
- План розміщення слід детально пропрацювати, визначивши зони під кожне підрозділ, на основі їх взаємодії.
- Поживлення – питання, що турбує співробітників. Якщо поблизу немає відповідної їдальні або кафе, варто знайти альтернативні варіанти, як та-же доставка офісних обідів.
- Парковка – теж досить вагоме питання. Забезпечити парковку для своїх співробітників бажано. Якщо надання парковки для особистих авто співробітників неможливо, то варто пояснити працівникам те, що вирішувати цю проблему роботодавець зобов’язаний.
- Технічні проблеми необхідно мінімізувати або-же звести до нуля. Переїжджати можна лише тоді, коли гарантовано перевірені інженерні та інформаційні офісні системи.
- Забезпечення доступу співробітників в новий офіс має бути відлагоджено в перший-же робочий день на новому місці.
- Комунікації – видача співробітникам чіткої інструкції про процедуру переїзду, т.е. працівник повинен отримати схему проїзду до нового офісу, доступ в нове будівлю, дані про парковку, про розташування робочого місця, харчування і т.д.
Під час переїзду.
- Залучення достатньої кількості ресурсів ззовні для успішного переїзду (грузчиків, автотранспорту).
- Вихідні дні – ідеальний час переїзду фірми, що дозволяє працівникам у п’ятницю запакувати речі, а в понеділок розпакувати їх вже на новому робочому місці.
Після переїзду.
- Торжественне святкове відкриття нового офісу, після чого цілком логічним буде невеликий фуршет або вечеря.
- Розгляд скарг з метою мінімізації негативного ефекту від переїзду.
Якщо врахувати вищезазначені рекомендації, проблема “Як влаштувати переїзд фірми” зникне сама собою, а офісні співробітники спокійно і безболісно переїдуть в новий офіс фірми.
RU
UK


